Parmi les mesures introduites par la réforme des retraites entrée en vigueur le 1er septembre, le gouvernement a souhaité instaurer la possibilité pour les agents d’opter pour la retraite progressive, ainsi que le cumul emploi retraite.
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Après la phase de concertation qui est prolongée jusqu’à fin octobre 2023, les acteurs locaux auront jusqu’au 31 mars 2024 pour conclure leur contrat de ville 2024-2030, selon la nouvelle circulaire.
À compter du 1er septembre 2023, le forfait social que les employeurs doivent payer sur les indemnités versées passe de 20 à 30 % (dans la limite de deux fois le plafond annuel de la Sécurité sociale, soit 88 000 euros).
Mieux récompenser le mérite des agents, encourager et faciliter la mobilité dans la fonction publique et mettre les compétences au cœur du parcours ». C’est l’annonce « surprise » de Stanislas GUERINI, l’actuel ministre de la Transformation et de la fonction publique.
Deux objectifs ont été dessinés : 1000 projets de « REUT » d’ici à 2027 et un taux de réutilisation des eaux sortant des stations d’épuration françaises porté à 10 % en 2030.
Dans l'Aube, le syndicat intercommunal d’élimination des déchets ménagers du territoire d’Orient et deux EPCI s’associent pour détourner des déchetteries les biens réutilisables et employer des salariés en insertion professionnelle.
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