Il s’agit d’un enjeu majeur pour renforcer l’attractivité, fidéliser les agents et valoriser la diversité dans la fonction publique.
Un guide pratique d’engagement a été conçu avec le Collectif Mentorat pour accompagner les employeurs publics et les agents dans la mise en place d’actions.
Ce guide très utile et opérationnel, qui comprend des témoignages, des bonnes pratiques, les questions clés à se poser et les différentes étapes pour s’engager.
Source: le portail de la fonction publique, le 06 février 2023